1、加强安全生产管理、认真开展隐患排查治理工作。预防和控制事故发生，确保企业职员和财产安全、保障企业良性运作和稳健发展。
2、三是加巡一线作业场所的安全检查，纠正人的不安全形为和物的不安全状态，并监督整改措施的落实。
3、第五十五条从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4、第四项，组织或者参与本单位应急救援演练。
5、第一项，组织或者参与拟定本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。
6、省、自治区、直辖市人民政府安全生产监督管理部门负责前款规定以外的非煤矿矿山企业和危险化学品、烟花爆竹生产企业安全生产许可证的颁发和管理，并接受国务院安全生产监督管理部门的指导和监督。
7、——考虑法律法规的要求，将法律法规的条款转化为制度的内容；
8、正确佩戴和使用劳保防护用品的义务。
9、经常深入现场巡查，纠正现场违章违纪和违章操作的现象，督促职工按规定穿戴劳动防护用品等。
10、第三条国务院安全生产监督管理部门负责中央管理的非煤矿矿山企业和危险化学品、烟花爆竹生产企业安全生产许可证的颁发和管理。
11、遵章守规、服从管理的义务。
12、(4)紧急停车情况下安全操作规程编写要求①明确制定在生产过程中可能发生各种紧急情况和事故的应急救援预案，包括:工艺或设备的异常情况、公用工程系统的异常情况，停水，停电，停汽(气），发生火灾，爆炸，物料大量泄漏及水灾，大地震等情况的处理要求；②明确各类事故的上报程序；③明确消防器材及救治用品的配置要求；④明确各岗位操作人员的培训要求。
13、一是落实安全生产法律法规及企业规章制度。
14、认真贯彻执行相关安全、环境、职业健康安全法律、法规和其他政策要求，定期组织分析安全生产情况，及时研究解决安全生产问题，领导安全部门开展工作。
15、协助经理管理项目部的安全生产、环境、职业健康安全等工作，做好项目部召开生产、安全会议的准备工作，对会议决议事项负责组织贯彻实施，并对实施情况进行监督。
16、三，组织制订并实施安全生产教育和培训计划。
17、在危险路段，冰雪道路以及雾天行驶时，严格控制车速，禁止紧急制动和猛打方向。
18、责任划分
19、车辆起步前，要先检查看装卸人员是否下车，车辆周围有无障碍物，确认安全后方可起步。
20、在省、自治区、直辖市设立的煤矿安全监察机构负责前款规定以外的其他煤矿企业安全生产许可证的颁发和管理，并接受国家煤矿安全监察机构的指导和监督。
21、法律依据：《安全生产许可证条例》
22、第六项，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
23、在实际生产过程中，要不断学习安全生产知识，增强安全意识，提高操作技能，识别身边的危险有害因素。操作规程、操作技能，都是在实际生产生活中探索出来的，有的不乏血的教训。只有在生产中遵守这些准则，才能干好工作，远离工作中的危害因素，真正做到安全生产。
24、发生工伤事故，现场指挥，及时向经理报告，并按规定上报，组织员工做好抢救和善后工作，支持、配合事故安全调查组工作，提出对事故责任者的处理意见。
25、做好职业健康的教育、体检，建立职工健康档案和健康卡片工作。
26、组织安全、环境、职业健康安全检查，发现重大隐患，组织有关人员现场研究整改措施，并对整改情况进行监督。
27、第五条省、自治区、直辖市人民政府民用爆炸物品行业主管部门负责民用爆炸物品生产企业安全生产许可证的颁发和管理，并接受国务院民用爆炸物品行业主管部门的指导和监督。
28、做好安全设施，安全防护设施的检查整改工作。
29、安全生产规章制度的管理
30、二、法律依据：
31、坚持事故处理“四不放过”的原则，按照公司奖惩制度的要求，做好事故原因的调查分析工作。
32、第二项，组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。
33、机构职责第一条
34、牢固树立“安全第一，以人为本”的思想。要做到这一点，必须要从维护社会发展和稳定的大局出发，牢固树立爱护人、关心人、尊重人的观念，这是做好安全生产工作的根本所在，把职工当成自己的兄弟姐妹，从工作上、生活上关心他们，让职工感受到企业的关怀，自觉自愿地做好自己的本职工作。
35、（4）签发。技术规程、安全操作规程等一般技术性较强的安全规章制度由生产经营单位主管生产的领导或总工程师签发，涉及全局性的综合管理制度应由生产经营单位主要负责人签发。
36、二。组织制订本单位安全生产规章制度和操作规程。
37、生产职工要做到“四勤”，安全工作就有了保障。“四勤”指“眼勤、手勤、脑勤、嘴勤”。实业公司厂点多，工种繁杂，像机修、铸造等生产品种多、工艺复杂，遇到这种情况，要及时向技术人员请教，向有经验的老师傅请教，细心观察，认真学习，多动脑筋，严格按照操作规程操作，就会避免一切安全隐患，使事故防患于未然，有力地保障了安全生产。
38、第五十六条从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。
39、健全安全生产规章制度及各类操作规程，贵在贯彻落实。要做好安全生产，建立健全各类安全生产规章制度是关键，有了制度职工上岗操作时才有章可依，有据可循。各类制度都是以往的经验和教训的累积，遵守规章制度才能安全生产。
40、对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励，对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者，要给予严肃处理，触及刑律的，交由司法机关论处。
41、负责项目部及分包工段、班组责任人的安全教育培训及宣传工作。审定安全生产考核指标，并对实施情况进行监督。
42、做好安全文明生产每月通报评比、季度安全奖罚和年终总结评比奖惩工作。
43、安全生产管理制度
44、为加强公司生产工作的劳动保护、改善劳动条件，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，促进公司事业的发展，根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定，结合公司的实际情况制订本规定。
45、监督、检查安全生产责任制度的实施和落实情况。
46、——考虑存在什么风险，需要从哪些方面控制风险；
47、第五项，检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。
48、安全规章制度和安全技术操作规程的制定一般包括起草、会签、审核、签发、发布五个流程。
49、公司必须成立安全生产领导小组，负责对本单位的职工进行安全生产教育，制订安全生产实施细则和操作规程。实施安全生产监督检查，确保生产安全。安全生产小组组长由本单位的领导提任，并按规定配备专职安全生产管理人员。
50、制定步骤
51、负责制定、审核安全生产管理制度和安全技术操作规程及安全生产计划，审核重大项目安全技术措施，并督促落实。
52、公司的安全生产工作必须贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，贯彻执行总经理(法定代表人)负责制，各级领导要坚持“管生产必须管安全”的原则，生产要服从安全的需要，实现安全生产和文明生产。
53、按上级文件规定，抓好新职工的“三级”安全培训工作和特种作业人员的培训、领证工作。
54、第四条省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门负责建筑施工企业安全生产许可证的颁发和管理，并接受国务院建设主管部门的指导和监督。
55、接受安全培训，掌握安全生产技能的义务。
56、——考虑各个环节之间的关系，也就是流程；
57、国家煤矿安全监察机构负责中央管理的煤矿企业安全生产许可证的颁发和管理。
58、安全生产职责
59、加强职工安全教育、加大安全培训力度，提高职工整体素质。要利用班前会及周五安全活动时间，对职工进行安全教育，坚持一日一题、一周一案的学习，结合事故案例向职工宣传安全的危害，让职工牢固树立“安全为天、生命至尊”的安全理念，让职工明白：安全就是效益、安全就是幸福。
60、发现身边的隐患，及时整改报告。古语云：失之毫厘谬以千里。在生产中，我们经常会发现这样那样的问题，比如电动机缺螺栓、接地不规范、电线裸露等等，却时常没有引起重视，殊不知就是这貌似很小的问题，却是巨大的隐患。真是到了出了事故，后悔就来不及了。正所谓思想上的隐患才是最大的隐患。没有清醒的头脑、放眼于未来的高瞻远瞩，没有这种敏感性，我们就会看到不该发生的事故。
61、在公司领导和上级部门的业务指导下，开展日常安全生产管理工作，及时完成上级报表，做好职责范围内的各项工作。
62、⑯明确岗位操作应急预案的要求。(2)正常生产运行情况下安全操作规程编写要求①明确岗位生产操作人员各项安全规程执行情况的要求；②明确对检验规程(原、辅材料，中间品及成品）的要求；③明确生产装置的定期安全管理与维护的要求；④明确仪器、仪表定期检查、校准的要求；⑤明确装置运行中跑、冒、滴、漏的安全处理的要求；⑥明确安全防护装置(安全附件、连锁及报警装置）保养及维护的要求；⑦明确受压容器安全管理要求；⑧明确消防器材管理要求；⑨明确操作记录管理要求；⑩明确对操作人员的要求（严禁脱岗、串岗、睡岗和做与生产无关的事等）；⑪明确正确判断和处理异常情况下的管理要求。
63、——考虑每个环节实现的具体要求，也就是5w1h的应用；
64、行驶过程中，驾驶员应该保持车辆以合适的速度匀速行驶，注意与前车保持适当的安全距离，谨慎采取紧急制动措施，车辆转弯时，应减速慢性。
65、设安全环保部为本公司安全生产的管理机构，任命分管安全、环保、职业健康经理进行监管，安全部人员由取得相关资格证书的专职（或施工现场）安全生产管理人员组成。其主要职责是：全面负责公司安全生产管理工作，研究制订安全生产技术措施、安全生产宣传教育、安全生产规章制度、安全生产隐患治理、安全生产事故管理、安全生产应急管理和劳动保护计划，实施安全生产检查和监督，调查处理事故等工作。
66、另外，压缩气体、液化气体、溶解乙炔等生产工艺过程除应满足化工行业一般的安全管理要求外，还应执行国家和行业标准中对该生产工艺的相关要求。下面就岗位安全操作规程内容编写作如下介绍：(1)岗位安全操作规程整体编写要点①明确原辅料的物化性质、质量规格、指标要求,特别是安全指标的要求；②明确岗位或工序物料（过程产品）的性质、质量指标、安全指标的要求；③明确出厂成品（最终产品）的性质、质量标准、质量指标、安全指标的要求；④明确岗位工艺技术指标及操作参数，如物料配比、成分、温度、压力、流量等指标；⑤明确生产设备、装置的规格、型号、尺寸、能力等；⑥明确标出带有控制点的生产工艺流程图；⑦明确阐述生产原理及流程；⑧明确生产开车操作程序、注意事项及安全措施;⑨明确生产运行操作(含设备、设施）、维护、巡回检查方法；⑩明确正常停车、紧急（含事故）停车操作程序和处置方法；⑪明确岗位安全操作规程（岗位安全操作法）的编写及审批程序；⑫明确岗位安全操作规程（岗位安全操作法）的操作要求与编制各生产岗位操作记录的要求；⑬明确岗位安全操作规程（岗位安全操作法)发放的要求；⑭明确对生产管理和操作人员进行相关岗位安全操作规程（岗位安全操作法）的培训及人员资质的要求；⑮明确对各安全操作规程（岗位安全操作法）进行审定、修改或补充完善的要求。
67、一个企业的安全管理制度，可以依据以下步骤制定：
68、第五十二条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
69、四是组织应急预案演练工作，五是参与安全总结评价工作。
70、认真听取员工的建议，保证项目部安全生产保障体系的有效进行。
71、（3）审核。安全规章制度在签发前，应进行审核。
72、四，组织开展安全生产标准化、安全文化和安全班组建设。
73、一、安全生产法四项义务：
74、第三项，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。
75、——考虑制度中需要被追溯的内容，设置记录。
76、第七项，督促落实本单位安全生产整改措施
77、（2）会签或公开征求意见。起草的规章制度，应通过正式渠道征得相关职能部门或员工的意见和建议，以利于规章制度颁布后的贯彻落实。当意见不能取得一致时，应由分管领导组织讨论，统一认识，达成一致。
78、第五十四条从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
79、在安全部长的领导下，组织制定、修订好各项安全生产规章制度和操作规程，做好安全生产的宣传教育工作。
80、参加本公司组织的安全生产检查，下达事故隐患整改通知书，负责督促实施，在生产过程中遇有重要险情，有权下达停工指令，并立即上报公司领导。
81、《中华人民共和国安全生产法》
82、安全生产管理制度1
83、认真贯彻执行《安全生产法》和有关安全生产的政策，执行法律、法规及上级有关安全生产工作的指示和要求。
84、(6)特种作业安全操作规程编写要点对特种作业人员，特种设备的生产、使用、检验检测、监督检查等要求，严格执行国家安全生产监督管理局、国家煤矿安全监察局安监管人字[2002]124号文《关于特种作业人员安全技术培训考核工作的意见》、2003年国务院第33号文《特种设备安全监察条例》及相关国家标准和行业标准，这里不做详细说明。
85、安全生产管理制度是一系列为了保障安全生产而制定的条文。它建立的目的主要是为了控制风险，将危害降到最小，安全生产管理制度也可以依据风险制定。
86、安全员安全生产责任清单主要有。
87、岗位安全操作规程是安全管理制度的重要组成部分，岗位安全操作规程（岗位安全操作法）的编制，应根据生产产品的原辅料性质、生产工艺技术、生产流程、生产设备、危险特性、安全措施等要求编写岗位安全操作规程。由于化工生产过程中有几个环节存在较大的危险性,并具有普遍性，因此，在介绍岗位安全操作规程整体编写要点的同时，对化工生产过程中的几种情况，包括正常运行、开停车、紧急状态、检修的安全操作规程重点提出来进行介绍。
88、发现事故隐患或者其他不安全因素及时报告义务。
89、一，建立健全本单位安全生产责任制。
90、二是组织开展安全生产教育培训和考试工作。
91、（1）起草。根据生产经营单位安全生产责任制，由负责安全生产管理部门或相关职能的部门负责起草。
92、审核项目部重大风险清单和安全生产事故应急救援预案。
93、(3)开、停车情况下安全操作规程编写要求①明确编写开、停车方案的要求（时间、进度、实施方案、职责及责任人员等）；②明确岗位人员培训的要求（三级安全教育等）；③明确原、辅材料管理要求（检验、存放、使用等）；④明确装置周边环境的要求（主要交通干道通畅、临时装置拆除、装置内外场地平整清洁等）；⑤明确生产装置(设备、管道、阀门、仪器、仪表）开、停车的管理要求；⑥明确配套公用工程（水、电、汽、气）的管理要求；⑦明确职业安全卫生及劳动防护用品的管理要求；⑧明确关键设备、设施的防护要求；⑨明确防雷、防静电系统的管理要求；⑩明确仪器、仪表校准的管理要求；⑪明确消防器材的管理要求；⑫明确通信系统的管理要求；⑬明确备用设备的管理要求；⑭明确应急情况下的处理要求。
94、注意不抢行，不冒险，自觉做到先慢，先让，先停；会车时不侵占对方行驶路线。
95、(5)检修情况下安全操作规程编写要点①明确检修项目，做到“五定”（定检修方案、定检修人员及职责、定安全措施、定检修质量、定检修进度）；②明确检修动火前周边环境的要求（易燃物的清除、灭火器材的准备、必备的标识等）；③明确储存、输送、可燃气体及易燃液体的管道、容器及设备检修动火前浓度检测（分析内容、分析取样地点等）的要求；④明确检修动火作业的要求（作业人员、监护人员）；⑤明确《动火证》申请与审批程序；⑥明确《动火证》使用时间与范围；⑦明确消防器材及救治用品的配置要求；⑧明确检修操作人员的培训要求；⑨明确对动火监控人员的要求；⑩明确装置检修完毕与生产开车前的交接程序。
96、总则第一条
97、要团结友爱，对身边的违章行为要敢于制止，不可“事不关己高高挂起”。在工作中，我们要具备责任感。身边的违章行为要及时制止，从源头上彻底消除隐患。这不仅是关爱同事的体现，更是为企业负责的体现，是每个员工的权利和职责。
98、按照《机械制造企业安全标准化》考评要求，做好各种资料、台账收集、整理、归档工作。
99、公司安全生产主要责任人的划分：单位行政第一把手是本单位安全生产的第一责任人，分管生产的负责人和专职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人。