中国红十字基金会员工编制是指该机构内部的工作人员组织和管理制度。根据参考内容，我们可以通过以下的内容来详细介绍中国红十字基金会员工编制的情况：
1. 中国红十字会的性质和作用
中国红十字会是中国共产党领导下的群团组织，统一的红十字组织，从事人道主义工作的社会救助团体，充当党和政府在人道领域的助手和联系群众的桥梁纽带。
2. 中国红十字基金会的性质和地位
中国红十字基金会是经民政部批准登记的全国性公募基金会，具有独立法人地位的非营利性公益组织，其性质与其他公募基金会类似，如中国青年发展基金会、儿童发展基金会等。
3. 中国红十字基金会员工薪资待遇
根据参考内容，中国红十字基金会北京员工的工资待遇相对较好。平均工资为3808元/月，其中50%的工资收入位于3000元/月以下的区间，16%的工资收入位于3000-4000元/月的区间。
4. 中国红十字会总会的级别和职能
中国红十字会总会是民政部门主管并登记的慈善社会团体，类似于中国红十字会总会的级别和职能。它是中国红十字事业的核心机构，负责领导和协调全国红十字组织的工作。
5. 中国红十字基金会员工人数和部门分工
根据立信会计事务所的审计报告，截至2022年底，中国红十字基金会共有82名员工。其中，会领导4人，办公室11人，财务资产部...
6. 中国红十字基金会的宗旨和使命
中国红十字基金会致力于弘扬人道、博爱、奉献的红十字精神，改善人的生存与...
通过以上的内容，我们可以了解到中国红十字基金会员工编制的一些情况。他们是中国红十字基金会这一全国性公益组织的核心力量，负责推动和实施救助、救灾和慈善事业的工作。拥有一支专业的、高效的员工队伍，对于保障该组织的正常运行和发展具有重要意义。中国红十字基金会员工的工资待遇相对较好，这也是吸引优秀人才加入和留在该组织的重要因素之一。他们通过奉献自己的聪明才智和努力工作，为中国红十字会的发展和国家的社会救助事业做出了积极的贡献。
中国红十字基金会员工编制是中国红十字基金会内部的组织和管理制度。通过了解该组织的性质、地位、薪资待遇、人数和部门分工，我们可以更好地理解和认识中国红十字基金会员工的角色和作用。他们是中国红十字基金会的核心力量，为推动红十字事业的发展和国家的社会救助工作作出了重要贡献。