1、我的志向里，就是联想能成长为国际品牌，所以我也要从一个本地化的人才，成长为国际视野的人才。若你有志向，你就会有学习动力，但还得要有韧性，不能碰到难缠就回头。
2、海纳百川有容乃大；壁立千仞无欲则刚。――林则徐
3、·Weareallin（全力以赴）
4、用我们的真心，换取你们的放心。
5、团队精神，是企业文化的核心。
6、今天⼯作不努⼒，明天努⼒找⼯作。
7、服务理念：诚实守信客户至上
8、·Thinklikeowners（像创始人一样思考）
9、生产再忙，质量不忘。
10、中国人寿企业文化体系
11、质量是企业生存的基础，是企业发展的根本。
12、创满意窗口，争一流服务。
13、美好家园靠我们共同建造。。
14、美林——客户为本，尊重个人，团队精神，负责的公民感，正直诚实；
15、回顾中国所有优秀企业的成长史.没有哪一个不是善于因时顺势，同时又自强不息的结果。 2、“民营”就是四自，即“自筹资金，自由组合，自负盈亏、自我审查”。 3、“管理三要素”，即“建班子”、“定战略”和“带队伍”。 4、我不会用言语去回应质疑，我只用具体的业绩赢取信任。5、不走仕途；不做改革的牺牲品；不和民营企业比财富。
16、人才理念：以人为本德才兼备
17、质量高于产量。
18、我们始终相信，创新我们的企业一旦在强盛，只有这样才能跟随上世界所有的步伐！
19、只有不完美的产品，没有挑剔的客户。
20、企业精神：特别能吃苦特别能战斗特别能协作特别能奉献特别守纪律
21、优秀的员⼯：忠于公司，忠于职业，忠于⼈格。
22、领导者通过改变经营理念和战略来改变企业文化
23、5s管理：整顿，整理，清扫，清洁，素养。
24、今日努力做事，明日高兴拿钱。
25、成功三要素，第一：有志向，做人正派；第二：要有韧性；第三：要有学习精神。
26、·Movefast（硅谷的快文化）
27、客户的质量要求就是我们努力的目标。
28、路透社——准确，独立，可靠和开放，及时，创新和以客户为本；
29、经营理念：依法合规创新驱动
30、特斯拉企业文化：与埃隆马斯克的个人性格及其相符：
31、联想公司最有名的名言词应该是“如果没有联想，世界会怎么样”，在想最辉煌的时候PC业务做到了全球第一，并收购了IBM的PC业务，所以联想会感概出没联想世界会怎样，但是一个组装厂在没有核心技术专利的情况下，被取代是分分钟的事！作为一个组装企业，联想的利润完全被上游企业卡死，作为一家全球第一的个人电脑厂家，联想的利润只有1.4%这完全不合理。
32、把苦累怨留给自己，将乐安康送给病人。
33、每天进⼀步，踏上成功路。
34、精细严谨，务实创新。
35、安全是遵章者的光荣花，事故是违纪者的耻辱碑。
36、要做为成功的人，要有三个要素。第一，要有志向，做人要正派，这是一个人要成为大树前埋下的根，根正才苗红；第二就是韧性，这是树的枝干；最后是要有学习精神，这是树的叶子，不断吸收养分，才能变得旺盛。
37、迪斯尼——健康而富有创造力；
38、有一份耕耘，就有一份收获。
39、塑造⼈的品质，建⽴管理根基。
40、要始终相信自己的能力，相信自己的无所不能，企业一代代强盛，只有这样，才能让企业做出一个正确的选择！
41、宜家——创新，人性化，朴实，追求大多数客户利益和意志力；
42、惠普——尊重个人；
43、核心理念：成己为人成人达己
44、美国军队——忠诚，负责，尊严，无私服务，荣誉感，正直诚实，个人精神。
45、为⾃⼰养成⼀个好习惯，给别⼈留下⼀个好印象。
46、以科技为动力，以质量求发展。
47、你谦我让，文明至上。
48、以一流的企业文化，创造一流的产品质量。
49、以学习为进取，从创新中超越自我。
50、杨元庆，从2001年开始成为联想集团总裁兼CEO，杨元庆领导联想成功进行了“Lenovo”品牌的塑造、收购IBM-PC部门，联想的国际化步伐也走得更快。2008年被《财富》中文版评为“2007年度中国商人”，成为第十一届全国政协委员。2009年2月5日，随着柳传志重回联想集团董事长职位，杨元庆重归CEO职位。福布斯发布“2011年中国上市公司CEO薪酬排行榜”，杨元庆以7872万元的年薪名列H股非国有上市公司第一名。2011年11月2日，联想集团宣布杨元庆将接任柳传志成为联想集团董事长。
51、今日不努力工作，明天努力找工作。
52、企业愿景： .行业先锋，绿色先行。 .追求卓越，做永不止步的永泰人。 .用和暖之情，传递光和热。 .为社会奉献绿色能源，用永泰之光身心倶暖。战略目标： .立足新起点，开创新局面。 .超越自我，追求卓越，勇创一流，勇创新高。 企业精神： .转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。 .优质精神构筑时代精神，时代精神演绎企业灵魂。 .爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来。 .爱岗敬业、转变观念、增强知识、迎接挑战。企业价值观： .生产规划，重在管理，坚持不懈，永葆佳绩。 .态度决定一切，细节决定成败。 .持诚信互利共荣，以厚德载物。 .控制与提升。工作理念： .一想二干三成功。 .您的自觉贡献，才有公司的辉煌。 .只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。 .决心就是最好的方法，落实就是最大的力度。 .只为成功想办法，不为落后找理由，不把困难当借口，不唯条件论成就。 .以厂为校，以厂为家；互相学习，互相关怀。 .对待工作，我们要求精、求细、求实。 .全力以赴不一定能成功，不全力以赴就一定不能成功。 .坐而思不如立而行。 .态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运。 .今天工作不努力，明天努力找工作。 .今天要办的事今天办，不拖明天；必须要办的事认真办，决不敷衍。 .该做的事，要雷厉风行；在做的事，要精益求精；未做的事，要胸有成竹；已做的事，要开拓创新。 .快乐工作，心中有梦，齐心协力，再振雄风。安全理念： .生产安全，企业生命之源。 .生命至高无上，安全责任为天。 .只有防而不实，没有防不胜防。 .反违章、除隐患、保安全、促生产。 .安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。 .安全是最大的节约，事故是最大的浪费。 .多看一眼，安全保险；多防一步，少出事故。 .警惕安全在，麻痹事故来。 .落实一项措施，胜过十句口号。 经营理念： .以人为本，技术革新，创新环保，节能降耗。 .安全、节能、高效、优质。 .用责任放飞梦想，用责任抒写荣光，用责任凝聚力量，用责任铸就辉煌。 .团结、尽责、开拓、创新。 .不为失败找理由，当为成功找方法。 .用心才能创新，竞争才能发展。 .和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。 .转变观念转变作风，让企业文化生生不息。人才理念： .员工是企业最大的财富。 .铸造卓越团队，开创成长人生。 .以德为先，注重能力，强调协作。 .自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持。 .以德为先，注重能力，强调协作。环保理念： .落实环保责任，完善环保制度。 .绿色环保，锐意进取。 .爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展。 .蓝天碧水，你我同行。 .节能低碳，绿色发展。 .抓过程，抠细节，增强环保意识，树立创新意识。管理理念： .和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。 .一颗心为员工谋福利，一股劲构建社会和谐。 .管理无小事：天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。 .管理就是树立榜样。 .说了，不等于做了；做了，不等于做到位了。 .坚持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。 .企业说到底就是用人，管理说到底就是借力。 .思想统一，形成合力，量才而用，追求团队成功。 .增强大局观，建双赢思维，重沟通调研，形成方法论。 .只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。 .管理不是权力，管理是服务、责任。 廉洁理念： .正直诚信，恪守、监督并打击损害公司利益的行为。 .廉洁方能聚人，律己方能服人，自正方能带人，无私方能感人。 .葆本色、扬正气、促廉洁、提效益。 .兴企业廉洁之风，举能源发展之力。 .慎独、慎微、慎言、慎行。 .勤为根，俭为本，奢须戒，侈勿学，守住根本方廉洁。企业形象： .光明照亮大家，真情温暖心田。 .真情服务，和谐共建；电力十足，共创辉煌。 .发光发热，真情暖意。 .和谐于心，卓越于行。 .脚踏实地，实事求是，点滴创新，用数据说话。 .企业以人为本，员工以厂为荣。员工形象： .培育礼仪员工，创造团队精神。 .同努力，共发展，乐奉献。 .合格的员工从严格遵守开始。 .争做一流员工，共造一流服务，同创一流企业。 .自我提升、良性竞争，相互欣赏、相互支持。 .始终保持学习心态，不断完善提升自我。 .争做一流员工，同创一流企业。 .合格的员工从严格遵守开始。 .为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。企业传播语： .播撒热情，电定和谐。 .用和暖之情，传递光和热。 .热情四射，电力十足，服务于你，美好共享。 .用心、用情，真诚服务永不停；悦人、悦己，热电联产共繁荣。 .雪中送炭为小家，锦上添花为大家，真诚服务你我他。 .企业的成功源自于每一位员工的付出。
53、立足岗位学本领，一专多能做贡献。
54、奋勇冲击，永争第一。
55、理念追求卓越，成就未来
56、品牌口号：相知多年值得托付要投就投中国人寿
57、他看着她，心想他真是美丽，美得让人很难离开，但是窗子以外的那个世界更加美丽，而如果他为此抛弃他所爱的女人，这个世界则会因为他付出了背叛爱情的代价而弥足珍贵。
58、要成就一件大事业，必须从小事做起。――列宁
59、适应市场，满足市场，创造市场。
60、文化要融合，必须要从让大家互相碰撞开始，你要了解差异前，先要发现差异，然后才能决定哪个是正确的方向，大家看到对的方向后，才能认真执行下去。
61、有一定规模的企业，是需要一个品牌战略的。而且需要每一个员工都对品牌有一个更深的理解。
62、企业愿景：建设国际一流金融保险集团
63、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。
64、制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
65、凝聚我们的力量，收获明日的辉煌。
66、此刻他猛然惊诧地发现其实自己并非不行。萨比娜的人在不在根本不想他所以为的那么重要。重要的是她在他生命当中留下的那道灿烂而神奇的印记，无人可以夺走。
67、中国移动---“正德厚生、臻于至善”。
68、只有敬业的精神，才有高质量的产品。
69、工作就是人生的价值，人生的欢乐，也是幸福之所在。
70、本周破零，笑口常开，重诺守信，受益无穷。
71、·Dotheimpossible（做别人认为不可能的事情）
72、力挫群雄，舍我其谁。
73、质量是维护顾客忠诚的最好保证。
74、敢于竞争善于竞争赢得竞争。
75、因为自信，所以成功;相信自我，相信伙伴。
76、我们的企业正在慢慢的发展壮大，我们这总是那么的团结一致，企业一代代强盛，这就是我们团结一致的力量！
77、追求品质卓越，尽显企业精华。
78、一个企业要成功，就必须说到做到，但是要说到做到，联想对这个要求的很精准，连订定目标都要求是科学与合理的。我现在主张，你说到就要可以做到，只达成99%，都不算达成目标。
79、流血流汗不流泪、掉皮掉肉不落伍。
80、强化竞争意识，营造团队精神。
81、·Reasonfrom"FirstPrinciples"（第一性原理思考）
82、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
83、世界上最宽阔的是海洋，比海洋更宽阔的是天空，比天空更宽阔的是人的胸怀。――雨果
84、杨元庆经典语录：
85、吉百利——竞争力、质量，明确的目标，朴实，开放，责任感；
86、要有百分百的工作态度，才有百分百的产品质量。