1、你偶然和领导独处，聊天时，领导随口说，最近工作不错表现不错，某件事情办得我很满意，显然，这是领导对你工作的的肯定和鼓励。你要做的第一步出于礼节表示感谢，应该说多谢领导的肯定和鼓励，这些都是我应该做的，还需多学习和改进，以后还有许多地方需要向您学习，还请多多指教。
2、我们做成功了一件事情，领导会给你表彰会给奖励，并且在公司大会上。真正的给予表扬。这个时候我们的回答应该这样写:在公司同事一起共同努力下，本人获得了某某某某的成就，在今后的工作当中，本人会更加努力再创更好的业绩，不骄不躁
3、一件事领导给你点赞应该怎么回答呢？
4、【1】表示感谢：对上级的知遇行为表示感谢；如：谢谢领导的肯定、谢谢领导的嘉奖。
5、【4】告知计划：给人留下你积极上进的印象，如：会继续努力的、会在XX方面多多加强。
6、领导认可你的工作能力，不能飘，更应该踏踏实实本本份的去工作，感恩领导的认可，很感谢团队每个成员的辛苦付出，是大家的力量我们才能出色的完成领导交给的任务！
7、也不能谦虚太过，说我不行，比起王某工作能力差远了，我要向他学习……这就转移了话题，把领导的注意力转移到王某身上，领导心里必然产生联想“王某的确比你强”，这样反而事得其反，且把自己的优点及近期工作突出表现给抹杀了。
8、请领导放心在以后的工作中我会更加努力的去工作，和同事们一到出色的完成领导交给的任务！继续加油
9、回复：我的领导非常感谢您对我巧妙的点赞，让我觉得这一切都是那么的荣幸，您的点赞也就是代表着在工作上对我的突出表现非常的认可，我会再接再厉，不会辜负您对我的一份希望。
10、诚恳的告诉领导，感谢领导的夸奖，你习惯动手动脑闲不住，另外多做点事情，也可以多学点东西
11、如果领导先夸你两句，然后再说但是……那你就要注意了，这才是重点！领导是在用高超的谈话技巧来委婉地提出对你的意见和批评。这时，你必须收起自己的骄傲情绪，诚恳地接受领导的批评。你应该说谢谢领导提出的宝贵意见，我会在今后工作中加以注意和改正，让领导知道你已经领会了他的意思。这会让他心里对你感到非常满意的，觉得你是个聪明的人，是个可用之才。
12、领导点赞如春雨滋润着我们生长的麦苗；领导支持如春风轻拂着我们守堤的垂柳；谢谢您一句句温暖的鼓励，我们一定会在自己的岗位上拼搏创新，再上新台阶。
13、我个人认为本人所做的工作,都是本职范围内本人应该做的工作,如果做工作做好了，领导给你点赞,就是你的工作做的好了点!比别人强一点,但也是你职责范围内的工作你应该对领导的点赞说一声，这是我应该该做的不要为我点赞，我还应该更加努力的工作对得起公司给我的报酬!
14、【3】展示不足：保留一定的谦虚，不会让人留下骄傲自满的印象；如：在XX方面我做的还不够，需要向大家多学习学习、这次其实有机会做得更好，但是经验不足，会努力积累经验的。
15、回答：我的领导非常感谢你对我的表扬以及对我的鼓励，我觉得这就是在工作上对于我的一份肯定，我一定会让自己再接再厉，在未来的时候我一定会振奋精神，做出更多的业绩。
16、总之，上司经常给下属点赞通常表明对下属工作表现的积极认可和激励，希望通过正向的反馈来增强下属的自信心和积极性。对于下属来说，能够受到上司的认可和激励也是一种重要的鼓舞和激励，可以为下属的工作动力和事业发展带来积极的影响。
17、上级给下级经常点赞是很正常的上下级沟通，如果是异性上下级关系，可能也许有点别的小心思，但只是通过点赞，并不能说明什么问题！
18、就说谢谢领导的夸奖，自己就是想着多干一些
19、一件事领导给你点赞，这是领导对你的工作表现，给予好的评价。同时，也是对你所做的事情给予肯定。应该说，这是一件好事。
20、若当现场还有其他同事在，领导夸奖你时，应当补充一句说这与大家的共同努力分不开的。
21、培养亲和力：上司希望通过点赞来和下属建立更紧密的互动关系，在工作中交流和协作更加顺畅，从而提升团队的凝聚力和执行力。
22、谢谢领导对我的夸奖。我觉得这一切都是我应该做的，我应该在工作方面发挥我的能力，让我的工作做得更加优秀，也为我们公司争取到更多的利益。
23、上司经常给下属点赞可以有不同的心理原因，但通常表明上司对下属的工作表现比较满意，希望通过肯定和激励来提高下属的积极性和工作绩效。以下是可能的心理原因：
24、你得到领导的点赞，一方面可以向领导表示感谢，一方面可以对此作出回应，让领导对你更为信任。因此，你可以向对方这样回复：谢谢你！我会继续加油！
25、【2】反馈感受：能够显得更加真诚，不做作；如：领导你过奖了、您这么说我都不好意思了。
26、认可：上司认为下属的工作表现出色，认可其能力和贡献，希望通过点赞来表达这种认可，提升下属的自信心和工作动力。
27、领导给你点赞，可回一个谢谢领导的表情。
28、激励：上司希望通过点赞来激励下属，让下属继续努力，保持良好的工作状态和表现，从而更好地完成工作任务和实现目标。
29、可以回复：谢谢领导，一定要加一个开心的表情结尾。最好不要以句号结尾，显得冷淡，叹号也不好，显得太激动。一方面要领领导的情，另一方面不能让同事觉得你得意忘形，所以像憨笑的表情比较合适，是没有什么攻击性的表情
30、没什么特别的心态，建议平常心看待，他可能不止给一个下属点赞，有可能给好多个下属点赞