1、要么家里托关系，找到能和校长说得上话的人塞点钱。肯定能搞定。
2、最典型的莫过于河南的那位女教师，一封辞职信，成了网红。
3、留呗，都把你当人才了，发展可以
4、我也是一名青年教师，教龄五年左右，教师工作就是累并快乐着，充实而富足，教书育人是一件比较荣幸的事，努力工作、成就自己吧！
5、估计是不方便的，因为都没有谁认识。后来经过自己的楼号努力，终于是领导批了。
6、一般我们做老师的辞职。也都会考虑到学校的原因。比如说这学期写辞职信，下学期开学之前就辞职了。
7、我以前也见过，年轻老师，正式编制，直接撂挑子走人。
8、我们县教体局在前几年就出台了一个规定：教师如果参加外地的教师考试或者公务员考试，必需先辞职再考试，如果先考试，考上了再辞职，是不给你办各种手续的。
9、其次，从学校的角度出发。疫情期间，工作难找，教师也难找，更别提是个有多年教学经验的老师了。我本人就是在疫情期间接的班，当时我们主任给我打电话，能感受到学校方面的处境艰难，于是我经过慎重考虑还是接下了这个班。
10、你们应该知道大部分农村义务教师和特岗教师是很难辞职的。而且很难调动。很辛苦。(就是这个职业的幸福度，不在于工资和领导，而在于学生对自己的认同——理想状态)
11、多观察观察孩子的优点毕竟家长和孩子友好相处也是需要老师的
12、我来说一下他们的情况。其中一个同事，有人帮忙辞职三天搞定。另外一个同事是隔壁市的。没人帮忙。
13、正常来讲公办教师自动离职的话档案在原单位会保存三年，找到新单位后可以直接把档案转到新单位。一般提前三十天辞职，人事档案转移受阻可以起诉维权！交了违约金原则上可以放人的。应该就是学校故意...
14、我觉得你如果真的想辞职，就不存在学校、教育局同意不同意的问题。
15、其实对于他个人，湖北农村义务教师新机制已经满了三年。领导那边还有什么理由不放人吗？只是需要自己多磨合。别人的态度应你的态度要比别人更严。怕他做什么，以后的离开了就不会再回来了。
16、他没办法。那段时间。三天两头的把课上完了之后，就坐在领导的办公室，和领导说明自己的情况。我不知道他进行了。表示。没有？
17、这还有啥难的，写好辞职报告，走应该走的程序，递交。如在中途辞职，最好能有一阶时间的接交，毕竟教师这工作不是谁都胜任，这是其一，另外学生心理也得疏通，做人的工作说放下得走好惯性这段时间，过渡把控适度，互不影响两不牵挂，走得安然更佳，也不枉为人师。至于学校，教育局不放，现在双向选择时代，一厢情绪成不了事。辞职法律程序走完，你就堂而皇之迈上你的新生活了。
18、法律上好像没有规定教师不允许辞职，不过，直接撂挑子走人，还是不应该的。
19、夸那个孩子好听话不用人操心
20、现在工作难找，要珍惜稳定工作。去哪里都要踏踏实实、勤勤恳恳，任何工作都能实现自我价值，随机跳槽，又要适应新环境、扮演新角色，还不如静下心来，安心工作，教师即使没有足够的收入和待遇，也能让自己具有成就感，也能满足基本生活，知足常乐，望你一切顺利，祝你好运！
21、孩子要是不听话的那种就说小孩子都有点活泼虽然说学习不好不过在学校有帮助同学什么什么balabala~
22、如果是因为不喜欢这个职业想辞职，无论是学校或教育局，哪个单位不同意也没有关系啊，那是您个人的自由啊，既然自己已决定想辞职了，什么待遇都不要了，净身出户完全可以的啊，干自己喜欢的事就可以了，如果不考虑得失，自己最够优秀，何必要单位同意呢？
23、首先，是从自身的角度出发。您可能是该学科的带头人或者是一个教学经验十分丰富的教师，学校舍不得这样高素质人才的流失，努力挽回你。
24、我有一位同事和你遇到的情况一样。他是乡镇教师。当时他们有两个人一起去辞职。市教育局那边的领导也是推三阻四的。磨合得有一个多星期最终才给批。
25、老师您好！
26、这种事情建议不要把事情闹僵，也不要去找教委，毕竟教委和学校是一体的。仲裁基本不要想，今天就业形势不好公司裁员多，仲裁都排大队的。
27、首先我看到这个问题第一反应就是为什么不给辞？既然不给辞，那么我们就要找出这不让辞的原因，然后根据原因对症下药！有以下三点原因可供参考：
28、要么去找校长哭，每天都追着他屁股后面哭。晓之以理动之以情。
29、教师这份职业，有人觉得蛮不错的，收入逐年上涨，工作稳定单纯安静，有周末，有寒暑假，所以有的人愿意干，喜欢干。
30、要么，如果是女生的话。可以真怀孕或者假怀孕走人。我的朋友从原学校调离的时候学校也不想放，结果她怀孕了，学校二话没说就放人走了。
31、主要看你真想辞职还是卖关子，你如果真辞，那批不批都不重要。领导可能觉得老师不干了，自己面子上不好看。实际上，别说一个教师，就是省长真不想干了，组织部也没办法。一个优秀教师辞职是教学工作的损失，但不会影响教育事业的发展。
32、请问您一下你为什么想辞职呢？我想无非有三种情况：第一是自己不喜欢这个职业了，第二是迫于来自单位的种种压力，第三，是突遇变故。
33、如果你想辞职，都是成年人，相信你。
34、前几年那个“世界这么大，我想去看看”的老师，不是辞职了吗？
35、当然也有人觉得教师很辛苦，很清贫，付出多，收入少。心有不甘，情有不愿，总想着脱离教师行业，远走高飞。
36、最后，是从教育局的角度。我不知道您是不是公费师范生，必须要到下面市县教几年书的那种，如果是那一定要等到期限到期了才能辞职，否则就是违约。从这一角度来看，教育局不同意也是有原因的。另一方面就是编制问题，一般编制是不能随意调动的，如果您是在编人员，想要像我一样出国从事对外汉语教学事业，有些学校或者教育局是不同意的，这一点需要您好好沟通一下[玫瑰]