1、招聘人数：3人
2、每季度一次家庭日活动和每月生日庆祝福利，享有价值200元的生日礼物
3、遵守操作规程及酒店规章制度。
4、（四）传菜员6名：男，年龄25岁以下，初中以上文化，身高170CM以上，能吃苦耐劳，会普通话，身体健康。实行每周休息8天，试用期1—2个月，月薪800元；试用期满后月薪1000元。包吃包住。签订劳动合同，缴纳社会保险费。
5、有理想，有追求，对个人职业发展有规划
6、最美陌上轻雅酒店即将开业，开荒倒计时，有你更美！
7、岗位要求
8、酒店招聘启事XX酒店招聘前台接待1名，要求年龄在20-25岁。未婚，身体健康，五官端正，会说普通话。大专以上学历。有酒店前台工作经验者优先。试用期1个月，月工资1000元。试用期满，经考核合格者，月工资1200元，其它问题具体面谈。
9、应本酒店需要招服务员X名，要求吃苦耐劳有敬岗爱业有工作经验者优先，年龄X－X岁,工资X（面议）
10、薪资福利：
11、高起入职薪资4600元起，不住宿有1200元的房补。综合收入6000左右，每年四次调薪机会，薪资调整与岗位认证挂钩
12、例如：本店因业务需要现招聘厨师一名（岗位）、服务人员3名（年龄、性别、岗位要求）。工资待遇有具体数字的要写清楚，不然就写上工资面议即可。一般直接写招聘的人员、人数就行了。有应聘的自然会来问的。这样的启事一般都是社会餐饮用的多，大型的高级点的酒店招聘启事会更详细、更全面。
13、招兵买马我们向阳而生。招兵买马逐梦而来我们向往而生施家民盛酒店开业在即！待遇优厚离家近的工作来了！
14、制服福利：免费提供员工干净舒适的工作服装
15、年龄18—30周岁
16、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。
17、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。
18、根据国家政策缴纳五险一金
19、（八）保安6名：男，年龄30周岁以内，高中以上文化，身高1.72米，身体健康。每月休息4天，试用期1—2个月，月薪1520元，试用期满后月薪1900元；包吃包住。签订劳动合同，缴纳社会保险费。
20、岗位职责
21、联系人：XXX，联系电话：XXXXXXXXXXXXX酒店二0一二年八月二十七日
22、具有相关餐饮服务经验者优先
23、（七）工程技工4名：男，年龄45岁以下，中专以上文化，身体健康。每月休息4天，试用期1—2个月，月薪1840元，试用期满后月薪2300元；包吃包住。签订劳动合同，缴纳社会保险费。
24、设备完善的住宿保障和营养均衡的员工餐
25、职位描述
26、工作满1年即可享有员工出国旅行带你好吃好玩看世界，家属可以自费参加（2019年符合人数1100左右，目的地：日本东京五日游）
27、招聘应本酒店需要招服务员X名，要求吃苦耐劳有敬岗爱业有工作经验者优先，年龄X－X岁,工资X（面议）
28、品行端正，能吃苦耐劳，男生身高1.7以上，女生1.6米
29、（五）送餐员6名：男，年龄25岁以下，高中以上文化，能吃苦耐劳，会普通话，身体健康。实行每周休息8天，每天8小时工作制，试用期1—2个月，月薪800—960元；试用期满后月薪1000—1200元。包吃包住。签订劳动合同，缴纳社会保险费。
30、（三）餐饮服务员20名：男女不限，年龄25岁以下，高中以上文化，女160CM以上、男170CM以上，形象气质佳，能吃苦耐劳，会普通话，身体健康。实行每周休息8天，试用期1—2个月，月薪960—1120元；试用期满后月薪1200—1400元。包吃包住。签订劳动合同，缴纳社会保险费。
31、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。
32、服务热情及一定的沟通能力
33、（一）销售代表5名：男女不限，年龄20—40周岁，大专以上文化程度，身高：女160CM以上、男170CM以上，形象气质良好，具有良好的中文说写沟通能力及基础英语能力，身体健康。实行每周休息8天，试用期1—2个月，月薪1600元+销售提成；试用期满后月薪2000元+销售提成。包吃包住。签订劳动合同，缴纳社会保险费。
34、（二）前台接待10名，男女不限，年龄18—25周岁，高中以上文化程度，身高：女162CM以上、男172CM以上，形象气质良好，具有良好的中文说写沟通能力及基础英语能力。实行每周休息8天，试用期1—2个月，月薪960—1120元；试用期满后月薪1200—1400元。包吃包住。签订劳动合同，缴纳社会保险费。
35、2年以上同岗位工作经验。
36、（六）楼层服务员10名：男女不限，年龄45岁以下，初中以上文化程度，会普通话，工作责任心强，能吃苦耐劳、身体健康。实行每月休息8天，试用期1—2个月，月薪800—960元；试用期满后月薪1000—1200元。包吃包住。签订劳动合同，缴纳社会保险费。
37、任职要求：
38、完成维修领班安排的其它工作。
39、在家要上班的，可以来找我啦！天棚（瑶池丽水酒店）开业在即大量招人！招经理，两名，月薪3千到5千，男女不限，收银员五名！
40、一、酒店前台接待员主要工作职责如下： 1、按酒店规定自查仪表仪容，准时上岗； 2、认真阅读交班记录，完成上一班未完成工作； 3、热情接待各方来宾，为客人提供良好的服务； 4、客人到店时，要主动向客人问好； 5、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间； 6、准确掌握房态并及时与客房部核对房态； 7、与各部门密切联系，做好客人资料、信息的沟通； 8、熟练掌握业务知识及操作技能，负责有关住房、房价、饭店服务设施的咨询推销工作； 9、做好各类报表打印及统计工作； 10、能独立安排散客或团队的房间； 11、检查当天团队房号，并与房态核实； 12、灵活处理团队及散客增减房间及房价问题； 13、了解客情，做好突发事件的解决工作； 14、认真完成主管交给的各项工作，出现问题及时向上级汇报； 15、准确无误地为客人提供叫醒服务； 16、当行李员不在岗时办理外借物品手续； 17、当行李员不在岗时为客人办理存、取行李手续。 二、酒店前台接待员岗位要求如下： 1、年龄22~35岁，身体健康，身材匀称，仪表端庄，气质高雅； 2、高中或专科毕业，身高：女1.60米以上； 3、1年以上专业酒店工作经验优先； 4、待客主动热情，乐于关心客人； 5、善于观察，精神饱满，工作细心； 6、具有较强的工作责任心。
41、完成宾客提出的小修工作。
42、格式基本如下：xxx酒店因业务发展需要，现公开招聘如下岗位：然后写上相应的薪资待遇和入职要求及日期，有意者可以直接到本酒店参加面试。
43、应本酒店需要招服务员X名，要求身体良好有工作经验吃苦耐劳，年龄X－X岁,工资X（面议）